Pálfalvi Csanád

Szakmai pályáját mint szoftverfejlesztő mérnök Budapesten kezdte a Tata Consultancy Services-nél. Bekapcsolódott egy ügyfélkapcsolat-kezelő rendszer (CRM) fejlesztésébe, megtéve ezzel az első lépéseket a projektmenedzsment felé.

2004-2007 között a Friedrichshafen AG autóipari cég ZF Hungária Kft. németországi rezidens fejlesztőmérnöke volt.

2007-2012 között az IT Services Hungary cégnél telekommunikációs szoftverfejlesztési projektmenedzser, majd szervezeti vezető lett. A német T-Systems anyavállalattal együttműködve a Deutsche Telekom számára vezetett projekteket, emellett vezetett egy 20 fős szoftverfejlesztő csapatot is.

2013-ban újra az autóiparban, a ThyssenKrupp Presta Hungary-nél lett szenior projektmenedzser, ahol akvizíciós és platformfejlesztési projekteket vezetett (pl. elektromos kormány-szervórendszer szoftver fejlesztésének beindítása).

2014-től a Siemens-konszernhez tartozó evosoft Hungary Kft.-ben beágyazott szoftverek fejlesztésének üzletág-igazgatójaként több száz fejlesztő mérnök munkájáért felel. 2021 májusától üzletfejlesztési menedzserként is tevékenykedik a cégnél.

2018-tól az NJSZT állandó tanácsadója, majd 2019. május óta alelnöke.
Folyamatosan keresi az együttműködési lehetőségeket felsőoktatási intézményekkel, (Szegedi Tudományegyetem, Szabadkai Műszaki Főiskola), de képviseli a szakmát az általános iskolás diákok felé is.